企業文化
企業文化
企業宗旨:真誠對待 共贏發展
真誠對待:“人無誠信無以立足,業無誠信難以長興”。真誠守信是景思建基立業的根本,也是景思長穩發展的保證。公司以誠信為基石,將誠信貫穿于經營管理、客戶服務、溝通合作、發展共贏等每一個環節。
共贏發展:景思始終堅持加強企業與經濟、社會、環境的良性互動與和諧發展,與客戶務實合作、優勢互補,從而共享發展成果、促進就業、改善民生、保護環境、熱心公益,推動企業與社會的攜手并進。
企業精神: 艱苦創業 無私奉獻 努力拼搏 開拓進取
景思精神是全體景思人的思想成果和精神力量,并在景思發展壯大的過程中不斷完善與升華,有助于員工最大限度地挖掘自身潛力和創造力,加強企業歸屬感和認同感,從而促進企業凝聚力和競爭力。
艱苦創業:集中體現為員工勤儉樸實、堅忍不拔、吃苦耐勞,是公司實現跨越式發展的源動力。
無私奉獻:集中體現為員工的主人翁意識,胸懷廣闊、奉公正己、獻身事業、回報社會,實現企業和個人共同進步。
努力拼搏:集中體現為員工勇往直前、敢于挑戰。
開拓進?。杭畜w現為員工與時俱進、勇于創新、追求卓越。
企業作風:精心策劃 高效落實
精心策劃:事情無論大小,關鍵在于策劃,策劃無論大小,關鍵在于精心。要做到時時有策劃,事事有策劃。凡事謀定而后動,三思而后行,大膽設想、反復推敲、周密部署。
高效落實:效率構筑優勢,細節決定成敗。在科學決策、計劃管理、關鍵環節、日事日畢等工作層面上做到“目標明確、節點清晰、細節嚴謹”,要樹立大局意識和責任意識,按照工作要求,扎實、迅速落實。